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稽察日报记者张博 通信员舒静婷

冬日暖阳透过病院的玻璃窗照进病房，阳光的暖意，仿佛涌进了龚某的心里。他的脸上透浮现久违的笑意：“经过挽回，腿逐渐有点知觉了。”11月5日，濒临前往复拜的重庆市稽察院第三分院稽察官徐建磊，他景况地共享了这个好音信。

经过两年多的工伤认定“拉锯战”，当今，125万元抵偿款已一谈到位。龚某一家东谈主的生涯，终于透进了但愿之光。

工地内遇车祸，谁担责

2023年，重庆甲公司承包丰皆县某景不雅工程后，将木匠业务分包给张某。期间娴熟的龚某受张某雇用参与施工，按计件领取报答，高放工时候不固定。

同庚7月20日午间，龚某在边幅阻塞区骑摩托车从食堂复返施工点时，与一辆小车发生碰撞，酿成脊髓挫伤、胸椎骨折、截瘫等严重成果。交警认定龚某对事故负主要职守。

2023年11月，龚某向涪陵区东谈主力资源和社会保障局（下称“东谈主社局”）苦求工伤认定。东谈主社局拜谒后以为其情形稳健认定条目，并向甲公司投递认定工伤决定书。

“咱们不认同这一论断！”甲公司防卫东谈主以为，事故发生不才午上班途中，且龚某本东谈主负主要职守，不应认定为工伤。公司更建议：“龚某是张某雇的，为何要咱们担责？”

2024年龄首，甲公司诉至南川区法院，请求消除工伤认定。法院审理以为，龚某责淘气质相当，就餐后复返岗亭是一个连贯的责任流程，事发场所也在边幅阻塞区内，工伤认定稳健规定。

甲公司不屈，先后上诉至重庆市第三中级法院、苦求再审至重庆市高等法院，均未获解救。2025年3月，甲公司向重庆市稽察院第三分院苦求监督。

让重伤处事者活下去、站起来

“案件不仅是行政时势之争，更关连到又名重伤处事者能否活下去、站起来。”稽察官先容。

是否组成工伤？职守主体是谁？围绕这两大争议点，稽察官精细审查卷宗、实地勘测工地。

“工地实践阻塞惩办，工东谈主吃住均在阻塞区内。”稽察官指出，午餐后复返岗亭应视为责任时候的合理延迟，事发阻塞区域属责任场面的合理延迟，就餐活动自己为保管处事智商，属责任原因的合理延迟。

“这三个‘合理延迟’，是该案认定工伤的要津。”稽察官强调。

对于职守主体，办案稽察官查明张某不具备用工主体履历。“依据关联规定，甲公司将业务违警转包给不具备用工主体履历的当然东谈主，对方礼聘的处事者在承包业务中伤一火的，甲公司开心担工伤保障职守。”因此，稽察机关以为法院裁判正确、东谈主社局认定无误。经充分释法说理，甲公司于本年7月自觉裁撤监督苦求。

破解工伤抵偿僵局

行政争议虽已平息，工伤抵偿却迟迟未结束。由于甲公司未为龚某交纳工伤保障，百万元抵偿款需一谈自行承担。

为支付40余万元抢救用度，龚某一家不名一钱，康复挽回更驴年马月。“案件不行时势结、矛盾留，必须鼓吹践诺化解。”稽察机关决定再上前一步。

此时，龚某已拿起处事仲裁并苦求法院查封甲公司账户，两边对立严重。于是，稽察官双向开展责任：一方面向甲公司陈说账户冻结对企业谋略与信用的影响，指示其化解矛盾；另一方面安抚龚某脸色，指示其感性维权。

两边具备长入意愿后，本年7月14日，在法检协同鼓吹下，两边签署左券：甲公司先行支付100万元，龚某苦求解封账户。解封当日，甲公司支付尾款25万元。如今，125万元抵偿款已一谈支付完毕。龚某的康复之路，终于有了保障。